Закрытие больничного задним числом

Можно ли закрыть больничный задним числом и будет ли это законно 

Узнаем, можно ли закрыть больничный задним числом, изучив положения законодательства. Статья расскажет о правилах оформления и закрытия листа нетрудоспособности

Что понимается под закрытием больничного листа

В законодательных положениях больничный рассматривается как акт, отнесенный к строгой отчетности. Печать данного акта происходит только в типографии в столице. При формировании используется несколько степеней защиты. Если сотрудники себя плохо чувствует – ему требуется обратиться в учреждение, оказывающее медицинские услуги. Однако, не всякое такое обращение предполагает, что будет выдан больничный.

Для получения такого акта требуется иметь соответствующие основания, они выражаются в наличии симптомов заболевания. При этом, они должны требовать незамедлительного отстранения гражданина от работы. Условием для открытия больничного выступает:

  • болезнь;
  • наличие официального трудоустройства.

Неработающий не имеет права оформить данный акт. Назначением бумаги выступает выплата компенсации за дни болезни. Лицо должно делать перечисления в ФСС.

Однако, получение листка не указывает, что выплата будет 100%. Нужно, чтобы за все время прохождения лечения в стационаре или дома гражданин не допускал нарушений в данном направлении. Кроме того, необходимо завершить действие бюллетеня. Закрытие листка предусматривает, что прекращается его ведение и доктор указывает на то, что гражданин может посещать трудовое место. По факту все время лечения относится к ответственности врача, так как именно он назначает препараты для лечения. Пока доктор не закроет листок – возвращаться на предприятие нельзя.

Кроме того, фирма не может принять сотрудника без бюллетеня. Оплата также производится при формировании рассматриваемого бланка.

Правила закрытия больничного листа

Требуется завершить действие акта по всем установленным правилам. Бумага указывает на правомерность отсутствия лица на трудовом месте, возникает правомочие на оформление выплат из ФСС. Указанный вопрос актуален для граждан, которые обладают стажем в размере 8 лет и более. Причиной служит то, что такие работники получают компенсацию в размере полного размера среднего заработка. Если заболевание стало причиной получения инвалидности – гражданину также полагаются соответствующие выплаты.

Процесс формирования больничного отражена в документе, разработанном Министерством здравоохранения от 2011 года № 624. Данный акт указывает на то, что для завершения функционирования бланка требуется обратиться в государственное учреждение системы здравоохранения. Также наделены аналогичным правом организации частного характера. Только определенные категории специалистов наделены правом относительно закрытия рассматриваемого акта. В их число входят:

  • врачи, ведущие лечение;
  • фельдшеры;
  • сотрудники стоматологии, которые имеют разрешение, выданное ФСС;
  • служащие НИИ, ведущие практическую деятельность.

Правила указывают на то, что закрывать акт удастся только в той организации, где его сформировали. Данное положение допустимо не соблюдать, когда во время болезни человек обращался к нескольким специалистам.

Для примера бюллетень может оформляться участковым врачом, затем гражданина кладут на лечение в стационар. Поэтому закрыть документ будет доктор, ведущий наблюдение в указанных условиях.

Основания для закрытия

Чтобы закрыть больничный, потребуется соблюсти определенные основания. К ним отнесены:

  • происходит процесс выздоровления;
  • завершился предельный срок нахождения на больничном;
  • человек сам просит закрыть бюллетень;
  • несоблюдение правил, действующих в лечебном учреждении.

Оптимальным условием является выздоровление гражданина. Это указывает на то, что человек проходит полный процесс лечения, после чего становится здоровым. Однако, таким образом ситуация складывается иногда по-другому. Причиной тому может стать то, что была совершена ошибка при назначении лечения или возникают проблемы во время протекания заболевания. Это приводит к тому, что не получается вылечиться и лицо продолжает чувствовать неважно.

В законодательных актах отражены списки заболеваний, для каждого из которых предусматривается максимальная продолжительность. Данные сроки устанавливаются в соответствии с практикой лечебных учреждений. Предельный срок, на который открывается бланк, зависит от лица, выдавшего документ. Доктора вправе сформировать рассматриваемый акт на 15 дней. Если выдачей занимается фельдшер, то срок сокращается на 5 дней.

Когда имеют место вмешательства в организм, к примеру, проведение операций, то расчет реализуется с учетом других положений. Вне зависимости от максимального срока – допускается его продление. Обратиться нужно к комиссии врачей. Также основанием для закрытия документа выступает желание гражданина. Это происходит тогда, когда лицу требуется срочно приступить к работе. Однако, врач закрывает бюллетень при уверенности, что человек практически выздоровел.

Кроме того, в учет принимается то, несет ли в себе опасность для общества такой гражданин. Если да, то завершить бюллетень не удастся. Стихийность проявляется при закрытии бюллетеня, если произошло нарушение действующего в учреждении здравоохранения режима. Для примера, лицо может отказаться принимать назначенное лечение или не проходить исследования, назначенные доктором.

Что такое лист, выданный задним числом

Если говорить про заднее число, то под ним требуется понимать уже прошедшее время. Необходимо привести пример для понимания ситуации. Гражданин не посещал организацию, где трудится, 23 и 24 марта. Он никакие акты не оформлял. Для того, чтобы избежать мер ответственности, он хочет закрыть данные дни при использовании бюллетеня.

В бумаге указывается дата, когда человек совершил обращение к доктору.

В каких случаях нужен лист нетрудоспособности задним числом

Если для непосещения рабочего места нет значимой причины, это рассматривается как прогул. К сотрудникам могут применяться штрафные санкции. По этой причине необходимо получать документ, подтверждающий неявку в организацию, где трудится лицо. Бланк, который сформирован задним числом, требуется сформировать в нескольких ситуациях. К примеру:

  • сотрудник болел, но не мог попасть в больницу;
  • заболевание не имеет место, при этом лицо не явилось для исполнения для своих обязанностей по работе;
  • лицо посетило доктора, но тот отказал в предоставлении бланка, так как посчитал болезнь незначительной.

Когда в приведенных случаях не оформлен рассматриваемый акт, это станет результатом наказания сотрудника.

Можно ли закрыть больничный задним числом законно

Не во всех ситуациях можно говорить о незаконности действий, когда получения больничного происходит другой датой. В правом акте, изданном на федеральном уровне под № 255, указаны ситуации, когда бюллетень допустимо получить при использовании другой даты.

К ним отнесены:

  1. Болезнь наступила, когда гражданин был командирован, работал за границей. Тогда у человека нет физической возможности посетить доктора в РФ и оформить соответствующий акт. Необходимо обратиться в уполномоченную организацию в месте, где он находится, и получить бумагу, подтверждающую факт заболевания. Когда лицо прибудет домой, требуется прийти к своему доктору и взять бюллетень.
  2. Гражданин болеет, находясь на большом расстоянии от города. Медпункт расположен на большом расстоянии от этого места.
  3. Женщина в состоянии беременности обратилась за оформлением бюллетеня позже срока.
  4. Причиной не оформления акта стали чрезвычайные обстоятельства.
  5. Изначально лицо было госпитализировано или обращалось к фельдшеру.

Это указывает на то, что получить документ задним числом удастся при условии, что ранее оформление не было возможно по особым обстоятельствам.

Оформление листа в законном порядке

Если говорить о выдаче бюллетеня на основании закона, то потребуется совершать несколько последовательных шагов:

  1. Обратиться в учреждение здравоохранения, которое наделено полномочиями по выдаче больничных. В том числе, это частная или государственная клиника и т.д.
  2. Если болезнь началась ранее, предоставить соответствующие бумаги, подтверждающие это. Для примера, такой акт может быть выдан уполномоченным органом другой страны.
  3. Оформить документ, указывающий на временное отсутствие трудоспособности.
  4. Передать документ организации, где работает лицо.

Больничный можно передать непосредственному руководству или сотрудникам кадрового отдела. То, насколько успешно будет оформлен документ, зависит от доктора, к которому обратился человек.

Незаконное получение больничного листа задним числом

Далеко не во всех ситуациях есть возможность на законных основаниях получить лист нетрудоспособности. Этот процесс сложен и предусматривает необходимость оформления документации, подтверждающей заболевание. Фиктивный бюллетень оформляется в следующих случаях:

  • нужен отпуск, при этом руководство фирмы отказывает в нем;
  • лицо не может в силу определенных обстоятельств посетить трудовое место;
  • возможность использования в отношении гражданина наказания за невыход на работу;
  • наличие конфликтных отношений, в результате которых устанавливается материальная ответственность работника.

Также оформить больничный можно и в том случае, когда лицо не желает трудиться в течение пары недель перед расторжением отношений с организацией.

Ответственность сотрудника за лист задним числом

Как указывалось, бланк относится к документации строгой отчетности. По этой причине по факту подлога такого акта виновное лицо может быть привлечено к ответственности. При этом, данное правило касается не только доктора, выдавшего акт, но и сотрудника, который использовал подложный бюллетень.

В частности, ФЗ No 255 указывает на то, что при обнаружении подделки данного акта работодатель наделяется возможностью требовать возврата средств, уплаченных сотруднику. Данные средства удерживаются из заработка человека.

В данном случае предусматривается, что удержание может составлять порядка 1/5 от величины зарплаты гражданина. Также у руководства компании есть право:

  • обратиться в судебный орган и так взыскать задолженность;
  • требовать взыскания других убытков, причиной которых стал фиктивный бланк.

В ситуации, когда изготовлением такого документа работник занимался самостоятельно, то к нему могут применяться меры ответственности, указанные в положениях нормы 327 УК РФ. В данной статье отражены такие санкции:

  • арест на протяжении полугода;
  • до пары лет лишения свободы.

Важно учитывать то, что действий, направленные на изготовление фальшивого документа и его дальнейшее применение, говорят о наличии состава преступного деяния. Отражено оно в указанной выше статье 327 УК. Ответственность может устанавливаться на основании части третьей указанной нормы. В том числе, виновного штрафуют на сумму в пределах 80 тысяч рублей. Величина санкции может исходить из размера заработка гражданина за полгода.

Лицо могут арестовать на полгода или назначить обязательные работы на период до двух лет. В случае, когда гражданином получена выплата на основании такого акта, то это также относится к категории противоправных деяний. Ответственность прописана в статье 159.2 УК. Санкция предусматривает такие варианты, как штраф. Величина определяется до 120 тысяч рублей или как сумма дохода гражданина за годовой период.

Также применяться могут работы обязательного типа в течение 360 часов или исправительные работы на 12 месяцев. Кроме того, мера может выражаться в качестве ареста на четыре месяца.

В ситуации, когда в отношении сотрудника предприятия возбуждено уголовное дело, то допустимо освобождение от ответственности. Происходит это при условии, что человек деятельно раскаялся. Условия такого действия описаны в уголовном законодательстве.

Что будет, если не закрыть больничный лист

В случае, если в больничном нет соответствующих отметок о том, что болезнь завершилась и лицо может выйти на работу, не дает возможности руководству фирмы:

  • рассмотреть дни отсутствия на работе как болезнь;
  • отразить такие данные в табеле, учитывающим время работы;
  • рассчитать соответствующие выплаты.

По факту в подобной ситуации руководитель проставляет сотруднику прогул работы. Выплаты за пропущенное время труда ему не полагаются. Стоит учесть, что данное нарушение рассматривается как основание для расторжения трудовых отношений. Директор может применить его к работнику.

Сотрудники медицинских учреждений несут ответственность личного типа за каждый бюллетень, который ими выдан. По этой причине требуется контролировать то, чтобы человек постоянно являлся на прием в назначенный день и закрыл после болезни бланк. Если допущены нарушения – у доктора есть право аннулировать действие акта. В дальнейшем человек не сможет восстановить больничный.

Поэтому нужно понимать, что оформление бланка без наличия соответствующих причине недопустимо по закону. Если все-таки бюллетень выдан, то это грозит серьезными последствиями.

Нужно ли уведомлять работодателя о возвращении на работу

У работника нет обязательств, связанных с тем, чтобы сообщать руководству фирмы о том, что он выходит на работу после болезни. Это говорит о том, что по завершении действия бюллетеня нужно явиться на свое рабочее место. Такой обязанности не закреплено в законодательстве.

Кроме того, у лица нет возможность сделать предупреждение заранее, так как решение о закрытии принимается лечащим врачом. Если после выписки не выйти на работу, то рассмотрено эта ситуация будет как прогул.

Можно ли закрыть больничный задним числом зависит от ситуации. Когда есть на то весомые причины, то да. Однако, такая возможность есть далеко не всегда. Если лицо нарушает законодательные нормы, но к нему применимы соответствующие санкции.

На 9 вопросов по больничному отвечает Елена А. Пономарева:

Форма для приема вопроса, напишите свой

Можно ли закрыть больничный задним числом

Во время отпуска я поехала в Питер. Там заболела, пошла в поликлинику, открыла больничный лист.

На момент возвращения домой я была еще не совсем здорова. Дома нужно было долечиваться.

Как быть с больничным листом? Можно ли его закрыть в ином городе? Что предпринять в подобной ситуации? В статье я отвечу на эти вопросы и освещу такие важные моменты:

  • Можно ли не закрывать больничный?
  • Порядок закрытия;
  • Законность закрытия раньше времени;
  • Где осуществляется процедура?
  • Сроки сдачи больничного;
  • Уведомление работодателя.

Общая информация

Больничный лист – это официальный бланк строгой отчетности!

Как только человек заболевает, он должен посетить или вызвать врача. На приеме выписывается лист нетрудоспособности. Его нужно предоставить работодателю.

Данная информация не является секретом. Но при этом не все знают, что лист нетрудоспособности требуется закрывать своевременно. Делать это необходимо в соответствии с правилами. Ниже данный процесс будет описан максимально подробно.

Обязательно ли закрывать?

Если не закрыть оформленный врачом больничный, его не оплатят!

Это не единственная неприятность, с которой можно столкнуться. Среди иных последствий следует отметить:

  • Ухудшение отношений с коллегами;
  • Работодатель захочет провести независимую экспертизу;
  • Медицинский работник столкнется с проблемами. Его обвинят в том, что он не закрыл лист и не ввел данные в систему отчетности;
  • Бланк аннулируется, на нем проставят отметку, что человек нарушил больничный режим.

Порядок закрытия

Открытие данных документов и их закрытие осуществляется по месту проживания больного. Речь не идет о постоянной регистрации, но и о временной.

Медицинские учреждения обязаны принять больного, даже не по месту его прописки!

Человек может пребывать в определенном городе в отпуске. Он имеет с собой стандартный медицинский полис. Соответственно, при возникновении проблем может обратиться за помощью в рядом расположенное медицинское учреждение. Открывает больничный. Но потом приходит время возвращаться и возникает вопрос, можно ли закрыть лист уже в своем городе?

Мнение эксперта Новиков Олег Тарасович Юрист-консульт с 7-летним стажем. Специализируется в области уголовного права. Член ассоциации юристов.

В установленных правилах Минздрава прописано, что, если человек начал лечение в одной поликлинике и продолжил в другом, лист может быть закрыт там, где пациент выздоровел. В подобной ситуации в документе проставляется отметка о переходе в иное учреждение и ставится дата закрытия.

По приезду домой следует посетить врача. Он проведет осмотр и примет решение – продолжить лечение, открыв новый больничный или закончить терапию. Вот несколько сопутствующих правил, касающихся данного вопроса:

  1. Если сотрудник проходил лечение в стационаре, лист по нетрудоспособности закрывается здесь же.
  2. Если доктор прописывает курс восстановления, документ закрывается тем терапевтом, у которого человек будет наблюдаться.
  3. Если больной проходил лечение у узкоспециализированного специалиста, если именно он открыл лист, закрывать его требуется у него.
  4. Документ оформляется в среднем на 15 дней. Если данного времени не хватает, специалист самостоятельно обращается в комиссию, чтобы продлить лист еще на три недели.
  5. При инфекционной патологии закрытие листа осуществляется после внимательного обследования человека. Проводится тщательная диагностика для определения причины развития проблемы. Подобный достаточно серьезный подход необходим для того, чтобы человек не разнес инфекцию.
  6. Если была проведена достаточно длительная терапия, доктор выписывает специальный бланк строгой отчетности. Он нужен для того, чтобы открыть и продлить еще один листок по нетрудоспособности.
  7. Если человек работает одновременно на нескольких местах, он должен оформить соответствующее количество больничных. В строках, где пишется руководитель, нужно прописать работодателя по совместительству.

Данные положения регулируются официальным приказом Минздрава от 2011 года!

Документы для закрытия

Чтобы закрыть лист нетрудоспособности, потребуется подготовить такие документы:

  • Паспорт гражданина РФ;
  • Амбулаторная карта;
  • ИНН;
  • Адрес;
  • Информация о работодателе – правовая форма предприятия и официальное название.

Данные сведения вносятся в больничный. Информацию такого плана нужно предоставлять максимально корректно. В больничном не должно быть ошибок и исправлений. В противном случае придется собирать медицинскую комиссию, запускать процесс переоформления бумаги. Если недочеты незначительные, можно провести исправления. Но делать это нужно в соответствии с установленными правилами.

Операция по закрытию листа

Закрывая лист, врач проведет такие последовательные действия:

  1. Внимательно осмотрит пациента.
  2. Запишет в карту окончательный диагноз.
  3. Лист по нетрудоспособности закрывается.
  4. Пишется крайняя дата продления и дата выхода на работу.
  5. Проставляется подпись врача.

После этого пациент должен пойти в кабинет выдачи больничного. Здесь в листе проставляют печати поликлиники гербовой и обычной треугольной формы.

Закрытие больничного раньше срока

Любой врач может выписать больного раньше установленного срока по его просьбе!

Для осуществления данного процесса потребуется получить с клиента письменный отказ. Отказать в просьбе выйти с больничного ранее положенного срока, врач не имеет права.

Все, что он может сделать, ознакомить пациента с последствиями принятого решения. Также больному оформляется выписка с результатами пройденных анализов и обследований. Она необходима для дальнейшего амбулаторного лечения.

Запреты на закрытие раньше срока

Несмотря на позволения закрыть лист ранее положенного срока, есть ситуации, когда врач не имеет права сделать это. Запрещено закрывать документ в случае обнаружения у пациента вирусной инфекции. При наличии таких заболеваний, которые в состоянии навредить окружающим, также необходимо лечить пациента до полного выздоровления.

Если человек с подобными патологиями настаивает на выходе на работу ранее положенного срока, врач может направить его на дополнительное обследование. При получении удовлетворительного результата принимается решение по выписке.

Закрытие листа задним числом

Современное законодательство не запрещает закрывать лист в выходные дни и задним числом. Но подобное послабление распространяется на определенные категории граждан:

  • Беременные;
  • Сотрудники воспитывают детей с инвалидностью или с наличием ВИЧ-инфекции;
  • Имеющие деток до 7 лет с тяжелыми патологии – туберкулез или онкология.

Многие задаются вопросом, имеет ли право дежурный врач закрыть лист. Ответ на данный вопрос можно дать отрицательный. Исключением является ситуация, когда лечащий врач вышел на дежурную смену.

Внешний вид документа

Мнение эксперта Новиков Олег Тарасович Юрист-консульт с 7-летним стажем. Специализируется в области уголовного права. Член ассоциации юристов.

Закрытый лист по временной нетрудоспособности представляет собой строгой отчетности бланк. Это лист формата А4. Заполнен он должен быть полностью, графы продления зачеркиваются, проставляется дата выхода на работу.

Важна достоверность бумаги. На ней должны присутствовать водяные знаки, чтобы провести проверку на предмет подделки. Подписывается документ лечащим врачом. Обязательно проставляются две печати – треугольная и гербовая. После закрытия лист нужно отнести в отдел бухгалтерии. Здесь он тщательно проверяется и, если все в порядке, оплачивается.

Сроки предоставления

Если человек находится на больничном длительное время, он может получить положенную компенсацию по частям. Для этого он должен вовремя предоставить соответствующий документ. Пособие назначается спустя 10 дней после обращения человека и перечисляется в день получения зарплаты.

Если лист нетрудоспособности не был предоставлен в положенные сроки, работодатель может выплатить компенсацию в течение полугода. Если и за это время лист не будет предоставлен, деньги также могут быть перечислены и значительно позже. Главным условием здесь является наличие уважительной причины.

Уведомление работодателя

Предупреждать или нет руководителя о выходе на работу, сотрудник решает самостоятельно. Закона, регулирующего данный вопрос, не существует. Обязательство такого плана присутствует только в случае, если за больного временно исполнял обязанности иной человек.

Кроме того, предупреждение потребуется, если есть сомнения, что в положенный день выплат возникнут сложности. На некоторых предприятиях крупные суммы компенсации нужно готовить заранее.

Закрыть больничный задним числом

Законодательно листок нетрудоспособности является документом строгой отчётности. Печатается только в типографии «СпецБланк» в Москве. Оформляется на специальной бумаге с большим количеством степеней защиты:

  1. Водные знаки с эмблемой ФСС РФ.
  2. Не реагирует на ультрафиолет – бумага остаётся тёмной.
  3. Оригинальный индивидуальный номер каждого бланка из 12 цифр.
  4. Штрих-код, который соответствует номеру.
  5. Номер под штрих-кодом рельефный.
  6. QR-код.
  7. Есть микроволокно – синее отчётливое, розовое и светло-зелённое видно слабо.
  8. Типографский текст не виден в аппарате для проверки денег (при инфракрасном излучении).
  9. В некоторых полях линии и клетки не сплошные, а растровые (точечные).
  10. В самой чёрной линии над словами «Подпись врача» находится микротекст: «листок нетрудоспособности».

Все бланки, которые получает медицинское учреждение, учитываются. Если лист испорчен, то его списывают, а номер больничного и причину порчи документа вносят в специальный журнал.

При оформлении листка нетрудоспособности, данные заносятся в 4 журнала. Каждый заполненный документ идёт под порядковым номером. Достоверность информации проверяется. С каждым годом Росздравнадзор всё чаще проводит выборочные проверки по всем медицинским учреждениям.

Медики-фальсификаторы и нарушители закона наказываются большим штрафом и увольняются с места работы.

Как открывают и закрывают больничный

По закону, больничный лист заполняют при беременности, лечении в стационаре (больнице), амбулаторно (дома), в некоторых случаях при санаторном лечении.

Больничный открывают в следующих случаях:

  • заболевшим работникам во всех сферах, где оплачивается период временной нетрудоспособности;
  • при беременности и родах;
  • всем, кто подлежит обязательному соцстраху, в том числе и при вредном производстве, страховании жизни и нетрудоспособности;
  • тем, кто заболел или получил травму в течение месяца после увольнения.

Врач поликлиники открывает листок нетрудоспособности с даты обращения. Если пациент обратился после того, как отработал свой рабочий день, то началом больничного считается следующий день. Закрывается, обычно, через 3 – 5 дней. В назначенное время пациент должен прийти на осмотр или, если, становится хуже, то вызвать врача на дом. Если вызывается скорая помощь, то медик, выдаёт справку, о том, что посетил больного, описывает симптоматику и перечисляет сделанные процедуры, введённые медикаменты. При ухудшении состояния, больничный продлевается. Максимальный срок оплачиваемого больничного – 60 дней. Если травма, заболевание, операция серьёзные, то по истечении 60 дней ВК принимает решение о продлении листка нетрудоспособности до 120 дней.

Врач несёт ответственность за достоверность информации на листке нетрудоспособности. Серьёзные решения самовольно принимать не имеет права.

Может ли фельдшер выписать больничный

Листок нетрудоспособности оформляет только лечащий врач. Все работники медпунктов, травмпунктов, фельдшеры не имеют права оформлять этот документ. Они могут только выдать справку-подтверждение о том, что больной обратился такого-то числа с жалобами. Сейчас нет таких мест, где никак невозможно связаться с работодателем, более крупным медучреждением. Поэтому фельдшер обязан поставить в известность по месту работы или врача ближайшей поликлиники об обращении пострадавшего. Больничный лист будет открыт. Если ситуация неоднозначная, то решение о выдаче больничного принимает врачебная комиссия после того, как пациент сможет обратиться к терапевту. Бывают случаи, когда человека отправляют в командировку в «глухое» место, а там он попадает к местному фельдшеру.

В этом случае необходимо: оповестить руководство или бухгалтерию по месту работы о своей временной нетрудоспособности и отправить через медпункт факс (совершить звонок) и предупредить.

Если больничный вообще невозможно открыть, а факт заболевания неоспорим, то руководство или не учитывает отгулы, или, согласно внутреннему приказу, начисляет зарплатой ту сумму, которую человек бы получил с больничным. Как поступит руководство, зависит от внутреннего распорядка и отношений с сотрудниками.

Могут ли открыть больничный задним числом или можно ли закрыть больничный задним числом указано в Инструкции Минздравсоцразвития РФ в документе «Приказ Минздравсоцразвития о порядке выдачи больничных листов». Каждый врач действует строго по этому документу. Закрывать или открывать задним числом листок нетрудоспособности решает специальная врачебная комиссия (ВК). Сам врач не может решать это в одиночку. Он обязан открывать лист в день обращения и закрыть его в день проверки.

Врач знает, когда и как сделать больничный лист задним числом. Максимально допустимый срок, обычно, 1 день. Если комиссия решит, что заболевание или травма предполагают более ранний срок, то листок нетрудоспособности могут оформить и датой раньше, но не больше чем за 3-5 дней.

Вы имеете право спросить, можно ли оформить больничный задним числом. Врач обязан вам объяснить, как лучше именно в вашей ситуации. Но будьте уверены, что подавляющее большинство медиков расскажут только то, на что реально рассчитывать в рамках закона.

Наказание за оформление фальшивого больничного

Периодически каждый сотрудник задумывается, как сделать себе выходные и где взять больничный лист задним числом. Настоятельно не советуем использовать фальшивые больничные листы, которые продают по объявлениям. Столько степеней защиты не могут сделать аферисты. А под статью люди попадают очень часто. Законодатель предусматривает широкий спектр наказания за подделку и использование фальсифицированных документов. Рекомендуем к изучению! Перейди по ссылке:

Работник может попасть под ст. 324. за использование заведомо поддельных документов.

Самое простое наказание – увольнение или дисциплинарное наказание: ст.192 ТК РФ. Всё зависит от работодателя.

Если проверка будет проведена Росздравнадзором, то станут выяснять в суде, знали вы о том, что документ поддельный или нет:

  1. Если вы жертва обстоятельств и поверили мошенникам, то отделаетесь штрафом, размер которого устанавливается индивидуально (обычно, это сумма, выплаченная работодателем по больничному).
  2. Немного хуже, если работник пойдёт по статье 238 ТК РФ, в совокупности со ст. 324 УК РФ. Тогда вас ждёт минимум штраф в размере 2 окладов.
  3. Если вы состояли в сговоре с продавцом фальшивых больничных, пользовались поддельными документами сами и способствовали распространению фальсификата, то будет возбуждено уголовное дело по ст. 327, 324, 35 УК РФ. Статья 35 УК РФ усугубляет все деяния до преступной группы. Поэтому наказание следует вплоть до тюремного заключения.

Единственным оправданием ваших действий может быть только то, что вы действительно болели, но не вызвали врача, а решили через интернет купить больничный. Например, поверили, что это не подделка. Но и в этом случае, суд учтёт все ваши характеристики, обстоятельства дела. Если вы просто передали руководству фальшивый документ, то штраф может составить около 10 тыс. р.

Врач, который ставит подпись и печать под заведомо ложным документом, несёт ещё большую ответственность:

  1. Его, скорее всего, уволят, назначат штраф в размере годового оклада (минимум).
  2. Если печать, реализация, выдача поддельных больничных поставлены на поток, то тюремный срок обеспечен всем участникам группы. Все слышали о громком деле по фальшивым больничным в России.
  3. Есть врачи, которые открывают на оригинальном бланке листок нетрудоспособности совершенно здоровым людям за определённую плату. За это деяние также следует наказание, например, по ст. 190 УК РФ – взятка.

Мнение эксперта Новиков Олег Тарасович Юрист-консульт с 7-летним стажем. Специализируется в области уголовного права. Член ассоциации юристов.

На 2019 год уже возбуждено более 1,5 млн. уголовных дел. Проверки проводятся неожиданно и в медучреждениях и самими работодателями в компаниях.

Помните, что настоящий больничный лист – документ строгой отчётности, выполненный на гербовой бумаге. Открыть его могут только врачи. Все действия медика строго регламентированы Инструкцией по оформлению.

С июля 2017 года – появились электронные листки нетрудоспособности. Теперь все данные передаются из поликлиники или больницы непосредственно работодателю. Пациент сам может выбрать, в каком формате брать больничный – электронном или бумажном.

Никогда не верьте объявлениям и сайтам, где обещают настоящий лист нетрудоспособности задним числом. Такого не бывает.

Что понимается под закрытием больничного листа?

Плохое самочувствие – это повод обратиться к врачу, который поставит диагноз и назначит лечение. Не каждый факт обращения в медицинское учреждение влечет за собой выдачу официального больничного. Чтобы получить бланк, необходимо иметь основания в виде имеющихся симптомов, которые требуют отстранения от работы и незамедлительного лечения. Открыть больничный могут только тому пациенту, который имеет официальное место работы, то есть трудоустроен. Неработающие граждане бюллетень не получают, ведь его назначение – это получение компенсации за дни болезни, а она начисляется лишь тем, кто производит отчисления в ФСС.

Но получить больничный лист, не значит иметь основания для его оплаты. По законодательным нормам рассчитывать на оплату могут только те граждане, которые не имели зафиксированных нарушений во время лечения в больнице или дома, а также закрыли листок нетрудоспособности. Под закрытием бюллетеня подразумевается, что он далее не ведется и врач делает отметку о том, что разрешает пациенту приступить к своим непосредственным трудовым обязанностям. Весь период болезни гражданин фактически подпадает под полную ответственность медицинского работника, он прописывает ему лечение и режим дня. Пациент должен следовать всем советам и рекомендациям лечащего доктора. До того момента пока врачи не закрывают бюллетень, человек не имеет права выйти на работу и считаться здоровым человеком, а работодатель соответственно не может допустить работника к труду без закрытого бланка. Рассчитывать на оплату также можно только после того, как бланк закроется врачом.

Какова последовательность действий?

Получить закрытый документ очень просто. Для этого следует выполнить ряд действий, которые приведут к логическому завершению болезни.

Амбулаторные больные получают листки нетрудоспособности на руки, сразу после того как их первично открывают. А вот те, кто лечится стационарно, могут получить на руки документ только в двух случаях:

  1. Пациент выздоровел и выписан.
  2. Человек отправлен на долечивание в домашнем режиме. Закрывать бюллетень будет участковый врач, наблюдающий больного после выписки.

После того как курс лечения пройден больной должен:

  1. Представить удостоверительный документ для окончательного оформления бланка.
  2. Дать сведения о своем работодателе. Важно правильно назвать юридическое наименование, ведь если гражданин даст неправильные сведения, то получить оплату не сможет.

В свою очередь, врач должен:

  1. Указать, что пациент выздоровел и может приступать к труду.
  2. Прописать дату выхода на рабочее место.
  3. Поставить свою подпись.
  4. Закрепить данные печатью.
  5. Внести сведения о выдаче бланка в специальный журнал.

После всех выполненных действий бюллетень будет считаться закрытым и готов к предъявлению работодателю.

Основания для закрытия листа нетрудоспособности

Для того чтобы сделать больничный закрытым, нужны основания.

Поводами к проведению данного действия могут стать:

  1. Выздоровление гражданина.
  2. Окончание максимально отведенного срока для выздоровления.
  3. Просьба самого больного.
  4. Серьезные нарушения больничного режима.

Оптимальным основанием для выписки является именно выздоровление.

Человек проходит курс лечения и получает результат, а затем здоровый, полный сил и энергии выходит на работу. К сожалению, так бывает не всегда. Иногда из-за неправильно поставленного диагноза или осложнений во время болезни может случиться так, что время, отведенное на выздоровление, вышло, а человек еще чувствует себя плохо.

Законодательные акты имеют утвержденные перечни болезней с определением максимальных сроков, отведенных на лечение. Эти сроки рассчитаны исходя из лечебной практики. Если говорить в общем, то длительность бюллетеней зависит от того, кто именно их открывает. Врач может максимально выдать бланк на 15 суток, а вот фельдшер только на десять. При операционных вмешательствах или травмах, переломах, речь идет уже совсем о других расчетах. Какой бы ни был максимально разрешенный срок, продлить его можно, обратившись к врачебно-медицинской комиссии.

По желанию самого больного документ также может быть закрыт. Такие просьбы поступают, если возникает существенная необходимость выхода на рабочее место или иные непреодолимые обстоятельства. Врач прекращает дальнейшее лечение только в том случае, если считает, что переломный момент в болезни уже наступил и идет процесс выздоровления. Также он обязан оценить степень опасности недолеченного больного для окружающих, если речь идет о заболевании, передающемся воздушно-капельным путем, то пациент не сможет закончить лечение раньше срока.

Стихийно закрыть бюллетень могут и в случае серьезных нарушений больничной дисциплины. Например, гражданин отказывается, пройти комплексное обследование или не хочет идти на экспертизу медицинскую.

Можно ли закрыть лист нетрудоспособности задним числом?

Некоторые хотят закрыть больничный лист задним числом, но возможно ли это.

Начнем с того как сделать так, чтобы медицинский документ был выдан задним числом. Например, человек заболел и чувствовал себя настолько плохо, что просто не мог подняться с постели, поэтому пошел к доктору лишь спустя несколько дней. Может ли он оформить больничный задним числом? Конечно, это невозможно, потому что врач выдает бюллетень только при наличии документальных доказательств, а, не основываясь на голословных утверждениях. А вот если больной озаботился вызовом доктора на дом или вызвал скорую помощь, то он вполне может рассчитывать на такое оформление.

Закрыть больничный лист задним числом можно только в ряде законодательно оговоренных случаев.

К ним относят следующие моменты:

  1. Выдача справки беременной женщине, которая выходит в декрет. Отпуск по беременности и родам оформляется листком нетрудоспособности и вот его как раз выдают авансом. Врач-гинеколог, наблюдающий беременную, при достижении определенного срока выдает ей бюллетень. Он может иметь продолжительность от 140 дней и выше, в зависимости от состояния здоровья матери и плода.
  2. У гражданина имеется ребенок-инвалид, которому еще не исполнилось 15 лет или несовершеннолетний с диагнозом ВИЧ.
  3. Работник, оформляет уход за тяжелобольным ребенком, которому диагностирована онкология или туберкулез.

Остальные случаи не позволяют взять больничный задним числом.

Отсутствие отметок об окончании лечения и допуска к работе не позволяет работодателю:

  1. Зачесть дни отсутствия в счет болезни.
  2. Проставить в табель учета рабочего времени отметку о нетрудоспособности.
  3. Насчитать компенсационные выплаты.

Фактически наниматель будет обязан поставить сотруднику прогул, лишить его выплат за пропущенные дни. Прогул является поводом для увольнения, который наниматель вправе применить к работнику.

Медицинский работник, открывший бюллетень несет личную ответственность за каждый выданный бланк. Он также следит за тем, чтобы больной являлся на приемы и своевременно закрыл документ. Если ход действий нарушен, то врач имеет право аннулировать действие листа нетрудоспособности, сделав соответствующую отметку в своем экземпляре. Восстановить документ позже не получится, и гражданину придется озаботиться вопросом, где взять оправдательный документ для своего отсутствия на рабочем месте.

Итак, взять больничный лист задним числом не удастся, если на то нет перечисленных оснований. А отсутствие отметки о закрытии приведет к серьезным неприятностям с работодателем.

Мнение эксперта Новиков Олег Тарасович Юрист-консульт с 7-летним стажем. Специализируется в области уголовного права. Член ассоциации юристов.

Как аннулировать больничный лист в поликлинике

Но это процедура не быстрая, так как сначала нужно создать медицинскую комиссию, дождаться врача, выписывающего данный лист нетрудоспособности, а уже потом выписывать новый бланк строгой отчетности.

Отказываемся от услуг врача

Лист по временной нетрудоспособности допустимо закрывать по требованию пациента. Для этого обращаемся в медицинское учреждение к лечащему специалисту. Он назначает дополнительный осмотр, при необходимости комплекс анализов.

Выявлены опасные инфекции, вирусы, заболевания, угрожающие массовым заражением окружающих? Врач имеет право отказать человеку – принимается решение о дальнейшем лечении в условиях амбулатории или стационара.

Не будет прекращена терапия, если пациент не полностью восстановился, его самочувствие не позволяет полноценно трудиться.

В том случае, если пациент работает одновременно на двух работах, где одно основное место, а другое по совместительству, то и листов нетрудоспособности оформляется также два для предъявления в каждую из необходимых организаций.

  • Дата, с которой бывший пациент должен приступить к выполнению рабочих обязанностей.
  • Подпись и печать врача, а также печати организации, в которой проходил лечение сотрудник.

Заполнение больничного листа допускается выполнять как от руки (печатными буквами), так и в напечатанном виде.

Фото закрытого больничного листа:

Иногда может возникнуть ситуация, при которой открытый больничный по каким-либо причинам сотрудник решил не закрывать или не смог это сделать.

Какие обязанности в этом случае возлагаются на работодателя и в каком размере он будет оплачивать труд явившегося работника?

Как оплачивается выход на работу во время больничного?

Порядок закрытия больничного листа

Листок временной нетрудоспособности заполняется в районной поликлинике или стационарном учреждении.

Врач вписывает в бланк необходимую информацию о заболевании пациента или указывает другую причину нетрудоспособности.

Если листок выдается по уходу за больным родственником или иждивенцем, то больничный заполняется лечащим врачом родственников.

Закрывать документ необходимо с указанием даты окончания нетрудоспособности.

Как аннулировать больничный лист в поликлинике 1

ИнфоСтоит отметить, что одновременно с выдачей бумажного экземпляра электронный вариант будет аннулирован. Запись о выдаче ЭЛН удалена из базы данных не будет.

Оформление электронного больничного: порядок и сроки

Электронные больничные в стране с июля 2017 г. введены законным путем. Насколько обосновано их внедрение, каковы имеются преимущества и недостатки, осталась ли альтернатива – об этом речь ниже.

ВажноВ статье расскажем про оформление электронного больничного, дадим образец заполнения.

У работодателя есть выбор. Он вправе не подключаться к сайту и не открывать личный кабинет. Тогда его сотрудники смогут получать только обычный бумажный БЛ.

Если и компания, и медучреждение участвуют в формировании ЭБЛ, заболевший сотрудник сам решает, в каком виде ему оформлять БЛ.

Как аннулировать больничный лист в поликлинике по адресу

Минздравсоцразвития РФ №624-Н от 29.06.2011г;

  • уточнения, связанные с процедурой открытия и получения больничных листов –приказом №31-Н от 24.01.2012г.

Согласно этим нормативным актам, закрыть больничный лист можно в любых учреждениях государственного, муниципального или частного характера, имеющих лицензию на осуществление подобного вида деятельности.

Специалисты, которые могут выполнять оформление больничных листов:

  • лечащие врачи медицинских организаций;
  • фельдшеры и стоматологи при наличии разрешения от территориального ФСС России;
  • практикующие врачи НИИ и специализированных клиник при наличии разрешения Минздрава РФ.

Действующие правила оформления больничного листа содержат информацию, что его закрытие должно выполняться исключительно в том учреждении, в котором происходило его открытие, т.е.

Ситуация с больничным выглядит так: если в табеле рабочего времени не проставляют Вам то, что Вы находитесь на больничном, то потом официально его не смогут провести, даже если сдадите. Если проставляют больничный, а Вы его не сдали, то Вам как-то обязаны будут это дело оформить, не исключено что прогулом.

Как отказать в принятии электронного больничного

В идеале работодатель должен объяснить работнику, что пока не готов перейти на электронный документооборот и поэтому не может получить из медорганизации листок нетрудоспособности, оформленный в е-форме. Поскольку именно работник выбирает, какой документ получит — бумажный или электронный.

Вместе с тем законом не введена обязанность работодателя участвовать в системе по формированию электронного листка нетрудоспособности.

Как закрыть больничный лист в поликлинике

Последние изменения: Май 2019

Как закрыть больничный лист, чтобы забыть о проблеме всем трём сторонам сразу? Создаёт вопросы не только открытие и продление бюллетеня, но и его закрытие. Рвение работника срочно приступить к исполнению должностных обязанностей не столь часто, и, казалось бы, ничего нет проще. Однако досрочное закрытие чревато ответственностью для медика, выход больного сотрудника – для работодателя, не закрытие документа – для самого работника.

Общие правила закрытия

Общий порядок открытия и закрытия больничных листов регламентируется Приказом Минздравоцразвития № 624н от 29.06.2011 года с уточнениями Приказа № 31н от 24.01.2012 года этого же ведомства.

Как закрыть больничный лист в поликлинике без очереди

Когда физически это невозможно.

  • Проблемы со здоровьем родственников.
  • Уход за ребенком.
  • Плохое самочувствие.
  • Поездка на похороны.
  • Другое.

Как видите, к уважительным причинам можно отнести только действительно весомые обстоятельства.

Для того, чтобы сохранить размер положенных выплат, руководитель предприятия должен внести своей рукой следующую отметку: «В связи с указанными обстоятельствами приказываю главному бухгалтеру сохранить размер выплат на основании объяснительной записки сотрудника».

В таком случае причина будет считаться уважительной и снижение/отказ от выплат грозить сотруднику не будет.

Код несоблюдения

После лечения сотрудника данный документ обрабатывается в отделе кадров организации.

Как закрыть больничный лист в поликлинике досрочно

Внимание Работодатель не имеет права отозвать сотрудника с больничного. Нарушение установленных норм чревато штрафами. Их размер регулирует статья 5.27 КоАП РФ.

Величина взыскания в соответствии с положениями нормативно-правового акта составит 5 000 руб.

для должностных лиц и 50 000 руб. для организаций.

Дополнительно компанию могут лишить права на осуществление трудовой деятельности на срок до 90 суток.

Потребность в сдаче больничного листа регламентирует ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года. Однако конкретное должностное лицо в нормативно-правовом акте не обозначено. Выйдя после вынужденного перерыва, гражданин может не знать, кому отдавать больничный лист на работе?

Лицо, отвечающее за прием и обработку бумаги, должно быть зафиксировано внутренними нормативно-правовыми актами учреждения.

Как закрыть больничный лист в поликлинике если не закрывают

Чтобы специалисты Фонда Социального Страхования смогли рассчитать больничный лист, работнику необходимо своевременно предоставить оформленный по всем правилам больничный лист.

В том случае если лист временной нетрудоспособности будет заполнен с ошибками и исправлениями, или его закрытие производилось с нарушением действующего законодательства, такой больничный будет отклонён и работнику не будет начислено и выплачено пособие.

Как закрыть больничный лист по собственному желанию

Можно ли закрыть больничный раньше срока? Этот вопрос актуален как для специалиста по кадрам, так и для бухгалтера.

Как закрыть больничный лист в поликлинике в выходные

Выздоровление больного

В этом случае исход с выпиской очевиден, поскольку дальнейших оснований для лечения пациента у врача нет. Если в результате проведенного осмотра или сделанных анализов и обследований было обнаружено, что работник здоров, он может получить закрытый больничный листок и вернуться к работе.

Выздоровление родственника

Эта ситуация аналогична предыдущей — после устранения причины больничного дальнейших оснований для его продолжения нет, поэтому листок закрывается.

Окончание установленного срока

В зависимости от причин и оснований, по которым был открыт листок, в законодательстве установлен максимальный срок для нахождения на больничном.

Это касается как случаев с собственной болезнью, так и заболевания родственников. После окончания этого срока документ закрывается.

Как закрыть больничный лист в поликлинике позже

При этом в нормативно-правовом акте не закрепляется конкретная организация, в которую обязан обратиться гражданин. Отсутствие запрета позволяет закрыть больничный лист в другой поликлинике.

Процедура выполняется в том медицинском учреждении, в котором производится выписка. Если листок был открыт в стационарном отделении больницы, однако пациент был отправлен долечиваться дома, закрытие документа будет осуществлять участковый врач.

Процедура может быть выполнена в другом городе, если открытие больничного было осуществлено по месту жительства, однако позднее гражданина отправили на лечение в другой населенный пункт.

В Приказе Минсоцразвития России 624н от 29 июня 2011 года не содержится запрета на осуществление действия.

Как закрыть больничный лист в поликлинике после больницы

Правильно оформленный документ должен содержать определенную информацию, а именно:

  • фамилию, имя и отчество врача;
  • его должность (в соответствии с квалификационным справочником);
  • фамилию и инициалы пациента;
  • его дату рождения;
  • наименование медицинской организации (полное или сокращенное);
  • ее адрес;
  • дату выдачи;
  • код болезни (указывается в соответствии с утвержденным перечнем кодов, присвоенных для различных видов временной нетрудоспособности);
  • наименование организации, которая является работодателем;
  • период временной нетрудоспособности (от даты оформления и до дня закрытия);
  • дату, с которой больной может приступить к работе.

Информация заполняется печатными буквами пастой черного цвета, допускается использование гелевой или перьевой ручки.

Как закрыть больничный лист в поликлинике после выписки из стационара

Если в этот срок он также не предъявляет документ, то ФСС РФ позволит оплатить больничный только при уважительной причине.

Уведомление работодателя о выходе на работу

Надо ли предупреждать работодателя о выходе на работу после больничного? Этот вопрос решает каждый сам за себя. Как такового закона нет, регулирующего это действие. Конечно, если за вас выходил другой работник и выполнял ваши обязанности, вы должны позвонить работодателю и известить об этом. Это также нужно для обеспечения вас выплатами в ближайшее время.

Заключение

В случае некорректного заполнения листка нетрудоспособности, оплата не происходит, а больничный отправляется в медицинское учреждение для переделывания.

Как закрыть электронный больничный лист в поликлинике

Больничный режим представляет собой перечень из правил и протоколов. Их нужно соблюдать до полного выздоровления.

Ведь первостепенной задачей больничного режима является именно восстановление здоровья и сил. Поэтому настоятельно рекомендуется соблюдать все предписания для лечения.
Что будет за нарушение больничного режима?

  • Виды
  • Что это такое?
  • Код несоблюдения
  • Оплата пособия по листу нетрудоспособности
  • Заключение

Виды

Существует несколько видов больничного режима. Давайте познакомимся с ними ближе:

  • Строгий постельный режим – рекомендуется для сотрудников, которым предстоит серьезное лечение. Например, сюда можно отнести операции или сложные заболевания. При таком режиме запрещено даже двигаться.

Как закрыть больничный лист в другой поликлинике

Федерального закона), ежемесячное пособие по уходу за ребенком, не подлежат переводу в нежилые помещения в государственном и муниципальном жилищном фонде, включая реабилитацию (п. 5.2 ст. 2 ФЗ от 26 06 1993 г. 5242-1 О социальной защите инвалидов в РФ).

Электронный больничный лист в 2019 году — действия работодателя

  • получать оповещение о закрытии листов нетрудоспособности;
  • печатать или экспортировать их;
  • изучать журнал обмена информацией с ФСС, отправленные запросы и полученные ответы;
  • аккумулировать информацию о выплаченных средствах в журнале пособий.

Как закрыть электронный больничный лист в поликлинике по шагово

Поскольку лечащий врач несет ответственность за него, то не всегда можно получить согласие на закрытие листа;

  • если болезнь сотрудника является инфекционной и его появление на работе может спровоцировать заболевание людей, контактирующих с ним. В таких случаях допуск к работе и закрытие документа медики могут осуществлять после получения результатов анализов, которые свидетельствуют об отсутствии болезни либо, при определенных недугах, по истечении инкубационного периода конкретного вируса, когда опасность заражения других уже минует.

Процесс оформления больничных задним числом ассоциируется у большинства из нас с подделкой документов, когда сотруднику той или иной фирмы просто нужно документальное подтверждение отсутствия по причине болезни, которой на самом деле не было.

Все даты, прописанные в бланке, должны быть чёткими, не иметь исправлений и помарок. Бланк имеет индивидуальную нумерацию. Заполняются все необходимые поля, ставится дата выхода на службу.

Любые несоответствия этим требованиям расцениваются, как нарушение больничного режима, и могут повлечь отказ в выплатах и даже более серьёзные административные последствия для работника.

Можно ли больничный открыть в одной поликлинике, а закрыть в другой?

Эта статья не только поможет разобраться, как закрыть больничный лист по новому закону, но и прольет свет на другие актуальные вопросы, связанные с оформлением бюллетеня.

Это позволит иметь доступ ко всем разделам портала.

  • создание учетной записи юрлица (или ИП) через свой кабинет;

Электронный больничный лист

Работодатели потеряют возможность задерживать оплату больничного. Законом устанавливаются жесткий временной период, в течение которого компания обязана выплатить компенсацию по электронному больничному листу. А в Фонде социального страхования легко проверить соблюдение норм.

Электронный больничный лист, по сути, является аналогом обычного бумажного больничного листа.
Его социальные цели остаются прежними – подтверждение болезни работника, компенсация потерянной заработной платы. Разница лишь в том, что сегодня все сведения в виртуальную базу данных либо в электронную медицинскую карту вносятся сразу, как только больной обратился за врачебной помощью.

Такое правило закреплено в статье 15 ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года. Если задержка предоставления выплаты произошла по вине работодателя, ограничение по срокам снимается вовсе.

Гражданин не обязан уведомлять работодателя о возобновлении трудовой деятельности после болезни. В российском законодательстве нет положения, обязывающего осуществлять действие.
Однако эксперты советуют сообщить о предполагаемой дате выхода, если обязанности заболевшего были возложены на другого специалиста.

Что будет, если не закрыть больничный

Те, кто по самым разным причинам не успели вовремя выполнить все положенные процедуры, переживают, что будет, если не закрыть больничный вовремя? В таких случаях согласно законодательству перспективы не радужные:

Однако есть еще человеческий фактор, и у нас принято идти навстречу людям.

Документ сдают в бухгалтерию или отдел кадров.

Срок сдачи закрытого листа

Действующее законодательство четко фиксирует срок, в течение которого необходимо закрыть больничный. В пункте 1 статьи 12 ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года говорится:

«Пособие по временной нетрудоспособности назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня восстановления трудоспособности (установления инвалидности), а также окончания периода освобождения от работы в случаях ухода за больным членом семьи, карантина, протезирования и долечивания.»

Это значит, что гражданин обязан обратиться за пособием в течение полугода с момента выздоровления. Если срок, установленный в законе, соблюден, работодатель не может отказаться принимать документ и предоставлять денежные средства.

Общий порядок открытия и закрытия больничных листов регламентируется Приказом Минздравоцразвития № 624н от 29.06.2011 года с уточнениями Приказа № 31н от 24.01.2012 года этого же ведомства. Кто может закрыть больничный лист? В соответствии с приказами открыть и закрыть документ могут медицинские учреждения государственного, муниципального или частного характера при наличии соответствующей лицензии.

В качестве лиц, осуществляющих процедуру непосредственно, могут выступать:

  • лечащие врачи стационарных и амбулаторных медицинских учреждений;
  • фельдшеры и стоматологи;
  • практикующие врачи научно-исследовательских институтов и клиник.

Согласно общим правилам, где закрыть больничный требуется в том учреждении, где он был открыт за исключением следующих частных случаев:

  • госпитализации пациента в результате ухудшения состояния здоровья в период лечения в поликлиническом амбулаторном учреждении;
  • выписки больного из стационарного заведения для домашнего долечивания по месту жительства;
  • при прохождении первичного лечения в стационарном учреждении одного профиля и перемене на другой в результате клинического обследования.

Больничный выдан одной организацией, а закрыт другой может при направлении лечащего учреждения пациента в иной территориальный регион для продолжения терапии. Но, если находясь на территории иного населённого округа, пациент открыл бюллетень не по месту проживания, то закрытие больничного листа в другой поликлинике, даже по месту собственной регистрации, не допускается.

Алгоритм и мотивация закрытия больничного листа

Процедура, как закрыть больничный лист, с технической стороны не представляет сложностей. Алгоритм действий медработников включает:

  • фиксирование анкетных данных и занесение в формуляр документа;
  • проставление двузначного кода в бюллетене, означающего готовность к работе с указанием даты;
  • регистрацию в специальном журнале;
  • проставление всех требуемых печатей медицинского учреждения.

Случаи, когда можно закрывать больничный лист, разделяются на три категории:

  1. Абсолютная ненужность дальнейшего медицинского контроля. Констатация полного выздоровления самого застрахованного лица или членов семьи, если бюллетень выписывался по уходу.
  2. Продолжение лечения на другом уровне. Это может быть завершение 15-ти дней, позволяющих лечиться без специальной комиссии либо переход к другому специалисту, профиль которого соответствует анамнезу больного, что выяснилось в результате клинических наблюдений и обследований.
  3. Мотивация пациента. Это патовая ситуация, поскольку закрытие больничного листа по собственному желанию не приравнивается к уходу с работы по аналогичному основанию. Можно ли выписаться с больничного раньше срока при отсутствии инфекционных процессов в организме и не представления социальной опасности для окружающих? Прямого запрета и прямого разрешения не существует. Кроме того, врач несёт ответственность по медицинским показателям и с точки зрения врачебной этики. На практике медперсонал перестраховывается, заставляя подписать пациента отказ от дальнейшего лечения в письменном виде.

Как закрыть больничный раньше срока зависит от достигнутого соглашения с медицинским персоналом учреждения, хотя технически процедура закрытия сложностей не представляет. Чем проще диагноз и меньше медицинских работников задействованы в терапии, тем вероятность успеха выше. В соответствии с Приказом Миннздравсоцразвития № 624н от 29.06.2011 года право закрытия делегировано только медицинским учреждением путём заполнения строки о подтверждении готовности приступить к работе.

Закрытие листа нетрудоспособности задним числом

Нередко на практике возникают ситуации, когда пациент не явился в назначенный день на приём к врачу. Можно ли закрыть больничный задним числом? По букве закона это допускается для определённых категорий граждан:

  • беременных женщин;
  • граждан, имеющих ВИЧ-инфицированных детей, детей с поствакциональными осложнениями или детей-инвалидов;
  • лиц, имеющих детей до семи лет с заболеваниями, включёнными в перечень, утверждённый Приказом Минздравсоцразвития № 84-н от 20.08.2008 года.

Остальные категории граждан в законодательном порядке закрыть больничный задним числом не могут. Но его и так закроют задним числом с указанием отметки о нарушении больничного режима, проставляя код 24(несвоевременная явка), если не объяснять о выходе на работу или код 25(выход на работу без выписки), если признаться.

В случае отсутствия унизительных просьб и объяснений, медучреждение в листке поставит код 36, что означает готовность к труду. При желании работодатель поставит в формуляре отметку с кодом 48, означающую признание причины неявки уважительной, ставя всё на свои места. Нельзя оставлять незакрытый больничный.

Последствия не закрытия больничного

Пропустив без уважительной причины назначенную для врачебного контроля дату, многие задумываются о том, можно ли не закрывать больничный вообще? Незакрытый больничный лист имеет последствия:

  • не является основанием для отсутствия на рабочем месте;
  • не даёт право на начисление пособия по временной нетрудоспособности.

По формальному признаку работодатель может считать прогулом отсутствие на рабочем месте с последующим увольнением по соответствующей статье. Допустим, руководство настроено на компромисс по отношению к работнику, если он не закрыл больничный, что делать администрации?

В поисках вариантов:

  1. Поставить восьмёрки задним числом возможно лишь в случае, если этого нельзя установить путём дальнейших проверок.
  2. Написать заявление на отпуск задним числом, а кто виноват в невыдаче отпускных?
  3. Составить заявление на отдых за свой счёт, но время на протяжении года ограничено. Для продления по особым обстоятельствам нужны подтверждающие документы.

Если предприятие не имеет вышестоящей организации, то как-то можно решить. Но зачем создавать проблему на пустом месте, наказывая себя неполучением полагающихся выплат по листку временной нетрудоспособности? Вот что будет, если не закрыть больничный.

Несвоевременная явка в медицинское учреждение за получением документа не наказуема. Медработники сделают отметку о нарушении режима и закрытие датой назначенного посещения или продолжат лечить с отметкой о нарушении, легко аннулируемой работодателем. Вот чем отличаются открытый и закрытый больничный друг от друга.

Частные случаи закрытия

Бывают ситуации, когда нужно закончить болеть в экстренном порядке. Примером может служить резко обозначившаяся интересная командировка, касающаяся специфики деятельности предприятия и лично интересная для работника. Если стало об этом известно в выходной день, а бюллетень не закрыт, то возникают сложности при оформлении командировки на сотрудника с возмещением командировочных, так как по закону он болен.

1Можно ли закрыть больничный в субботу? Можно, если работает медицинское учреждение. Как правило, по субботам поликлиники работают, приём пациентов ведут дежурные врачи. Может ли другой врач закрыть больничный? Конечно, иначе для чего он дежурит. Закрыть больничный в воскресенье проблематичней, поскольку в большинстве случаев поликлиники не работают.

Закрытие возможно в любое время работы открывшего документ медицинского учреждения при наличии дежурного врача. Специалист не обязан этого делать, но неизвестно, как и лечащий врач отнесётся к подобной просьбе о досрочном «выздоровлении».

2Аналогичная ситуация срочного выхода на работу может выявиться на любой день болезни. Можно ли закрыть больничный на следующий день после открытия? Ни одним медицинским документом не регламентирован срок выдачи.
Просто вошло в привычку у медиков выдавать документы как минимум на три дня, а у пациентов получать. 3Можно ли закрыть больничный позже указанной даты? Прийти и забрать можно, но дата закрытия, если врач не предусмотрит иное, будет соответствовать назначенной и проигнорированной дате посещения с отметкой о нарушении больничного режима в случае пропуска без уважительной причины.

Если не закрыть больничный вовремя, то получить и доставить работодателю нужно в любом случае. Это даст возможность оправдания отсутствия на рабочем месте, и обеспечит выплаты с момента нарушения в расчёте исходя из МРОТ в худшем случае. В идеале администрация предприятия создаст комиссию, по решению которой будет аннулирована отметка о случившемся инциденте нарушения и восстановлено финансирование по листку нетрудоспособности в полном объёме.

Со стороны чиновников обновлённый бюллетень и порядок заполнения БЛ вызывает пристальный интерес, поэтому каждому работнику важно знать, как выглядит больничный и на какие нюансы обратить внимание при закрытии. Закрытый формуляр должен содержать:

  • дату начала и окончания болезни с оформленной строкой о дате, с которой приступить к работе;
  • название организации работодателя, по возможности правильно заполненное;
  • анкетные данные пациента;
  • наименование и юридический адрес лечебного учреждения;
  • информацию о лечащем враче с указанием фамилии, инициалов и специализации;
  • специальный двузначный цифровой код заболевания;
  • печать врача и печати медицинского учреждения.

Документ имеет формат А-4, поэтому важно обеспечить специальную папку с целью исключения предоставления работодателю не «в товарном виде», что может создать проблему с его приёмом и оплатой.

Если работник работает у нескольких работодателей, то для получения пособия у каждого, нужен индивидуальный бланк. Для закрытия листка нетрудоспособности работник должен предъявить:

  • паспорт для удостоверения личности;
  • идентификационный код;
  • адресные данные.

Закрытие листка нетрудоспособности не предусматривает, но допускает инициативу со стороны пациента о досрочном «выздоровлении». По требованию медицинских работников необходимо подписать документ о снятии врачебной ответственности в случае ухудшения состояния здоровья. Неявка без уважительной причины для запланированного посещения не является основанием для отказа медработников от выдачи документа с отметкой о нарушении режима. Открытый бюллетень не соответствует своему названию по существу, не является оправдательным документом для отсутствия на работе и не может служить основанием для начисления пособия.